1 – THÔNG TIN CHUNG

• Khu vực làm việc: Cầu Giấy, Hà Nội.
• Sản phẩm /dịch vụ: Đồ mặc nhà, đồ ngủ, đồ lót, phụ kiện NỮ
• Quy mô công ty: 100 nhân sự, quy mô team đang có 10 nhân sự
• 90% bán off với 23 chi nhánh và 10% bán On, đang triển khai thêm mảng nhượng quyền B2B
• Thời gian làm việc: 08h00 – 17h00, từ Thứ 2 – Thứ 6, nghỉ Thứ 7 cách tuần.

2 – MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phát triển thương hiệu 60%

• Xây dựng và thực hiện chiến lược Marketing toàn diện nhằm tăng cường nhận diện thương hiệu.
• Quản lý và giám sát các hoạt động quảng cáo, PR và các chiến dịch truyền thông xã hội.
• Đảm bảo thương hiệu công ty luôn được hiển thị một cách nhất quán và đúng hướng trên mọi kênh truyền thông.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để tổ chức các hoạt động nhằm tăng cường sự hiện diện của thương hiệu.

Phát triển doanh số 30%

• Xây dựng và thực hiện các chiến lược Marketing nhằm thúc đẩy doanh số bán hàng.
• Phân tích thị trường, theo dõi xu hướng và đối thủ cạnh tranh để đưa ra các quyết định kinh doanh phù hợp.
• Đo lường và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch Marketing, kinh doanh từ đó đưa ra các đề xuất cải thiện.
• Phát triển và quản lý ngân sách Marketing một cách hiệu quả.

Giám sát vận hành 5%

• Giám sát và đảm bảo hoạt động Marketing diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.
• Phối hợp với bộ phận liên quan để đảm bảo các chiến dịch quảng bá đúng thời điểm và đúng mục tiêu.
• Quản lý và tối ưu hóa các kênh Inbound và Outbound Marketing.
• Đảm bảo tất cả các hoạt động Marketing tuân thủ các quy định của công ty và pháp luật.

Phát triển đội ngũ 5%

• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ Marketing hiệu suất cao.
• Đánh giá hiệu suất làm việc của các thành viên trong đội, đưa ra các phương án cải thiện và khích lệ.
• Xây dựng văn hóa làm việc tích cực và sáng tạo trong đội ngũ.
• Định hướng và hỗ trợ các thành viên trong đội ngũ phát triển kỹ năng và lộ trình thăng tiến.

3 – CHÂN DUNG ỨNG VIÊN PHÙ HỢP

Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học (ưu tiên các chuyên ngành truyền thông, MKT, kinh doanh, …)

Kinh nghiệm chuyên môn:

• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Marketing hoặc tương đương tại các công ty thương mại, chuỗi bán lẻ có quy mô doanh thu và ngân sách MKT lớn. 
• Hiểu biết sâu về các công cụ và kênh Marketing, bao gồm: quảng cáo, PR, truyền thông xã hội, Digital Marketing và phân tích dữ liệu 

Ưu tiên ứng viên mạnh về Branding

4 – QUYỀN LỢI

• Thu nhập: 40M – 60M (lương cứng + thưởng – trao đổi chi tiết trong buổi PV)
• Thưởng % lợi nhuận của công ty theo quý, theo năm 
• Được làm trong 1 doanh nghiệp SME trong giai đoạn đẩy mạnh hệ thống với doanh thu hiện tại > 100 tỷ/năm.
• Các sếp nhiệt, trẻ, môi trường cực thoải mái, tạo cơ hội cho nhân sự sáng tạo
• Qũy học tập cá nhân từ 30M – 50M (tham gia các khóa học ở ngoài)
• Các chế độ khác theo quy định đầy đủ của pháp luật

5 – THÔNG TIN LIÊN HỆ 

Nếu bạn thấy phù hợp với JD công việc trên hay gửi CV cho chúng tôi để được tư vấn chi tiết hơn về công việc:

Email: contact@dongduongholding.com

Hotline: 0335607761 Call/Zalo