1 – THÔNG TIN CHUNG

• Khu vực làm việc: Phạm Tu, Hoàng Mai, Hà Nội
• Sản phẩm/dịch vụ: Chuyên sản xuất và phân phối máy lọc nước, thiết bị bếp
• Quy mô công ty: 300 – 500 nhân sự
• Thời gian làm việc: 8h00 – 17h00 từ Thứ 2 đến Thứ 7 (có thể làm Online 2 ngày Thứ 7/ tháng)
• Báo cáo trực tiếp cho CEO
• Phòng Marketing đang có 12 nhân sự gồm các 4 bộ phận Marcom, Thiết Kế – Sáng Tạo, Trade Marketing, Product

2 – MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Hoạch định & Quản lý Chiến lược Marketing:

• Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, xu hướng ngành và hành vi khách hàng trên đa kênh (online & offline) để xác định cơ hội và thách thức.
• Xây dựng chiến lược Marketing tổng thể (bao gồm Digital Marketing, Branding, Content Marketing, Trade Marketing, Performance Marketing, v.v.) phù hợp với tầm nhìn, sứ mệnh và mục tiêu kinh doanh của công ty, với trọng tâm là định vị Mutosi là “Chuyên gia sống khỏe”.
• Lập kế hoạch Marketing hàng năm/quý/tháng chi tiết, phân bổ ngân sách hiệu quả cho từng hoạt động và kênh.
• Định hướng chiến lược phát triển sản phẩm/dịch vụ mới dựa trên nghiên cứu thị trường và nhu cầu khách hàng, đảm bảo phù hợp với giá trị “sống khỏe”.

Dẫn dắt Chuyển đổi số & Digital Marketing:

• Chủ trì phát triển và thực thi các chiến lược Digital Marketing chuyên sâu: SEO/SEM, Content Marketing, Social Media Marketing, Performance Marketing, E-commerce Marketing, nhằm lan tỏa thông điệp “Chuyên gia sống khỏe” đến đúng đối tượng.
• Nghiên cứu và đề xuất ứng dụng các công nghệ, AI, Marketing Automation để tối ưu hóa hiệu suất và trải nghiệm khách hàng.
• Phát triển chiến lược marketing trên các nền tảng thương mại điện tử (Shopee, Lazada, Tiki, website công ty) để tối đa hóa doanh số.
• Quản lý và tối ưu hóa trải nghiệm khách hàng trên các điểm chạm số, đảm bảo tính nhất quán với định vị “Chuyên gia sống khỏe”.

Xây dựng & Phát triển Thương hiệu:

• Xây dựng hệ thống đo lường, theo dõi và đánh giá hiệu quả các chiến dịch Marketing dựa trên các chỉ số KPI/OKR rõ ràng.
• Sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, CRM, Marketing Automation tools) để thu thập insights về khách hàng và tối ưu hóa chiến lược.

Phối hợp nội bộ:

• Làm việc chặt chẽ với phòng Kinh doanh để đảm bảo sự thống nhất trong mục tiêu, chiến lược và hoạt động bán hàng trên cả kênh online và offline, nhấn mạnh các giải pháp “sống khỏe” đến khách hàng.
• Phối hợp với R&D để đảm bảo sản phẩm/dịch vụ đáp ứng nhu cầu thị trường và có chiến lược ra mắt hiệu quả, phù hợp với định vị “Chuyên gia sống khỏe”.
• Làm việc với phòng IT để phát triển hạ tầng và công cụ số hỗ trợ hoạt động Marketing.

3 – CHÂN DUNG ỨNG VIÊN PHÙ HỢP

Trình độ học vấn: Bằng cấp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan.

Độ tuổi: sinh năm 1985 đổ lại

Kinh nghiệm:

• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty sản xuất và thương mại quy mô từ 300 nhân sự trở lên
• Mạnh về Branding và Digital Marketing
• Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong lĩnh vực Gia dụng, FMCG
• Có kinh nghiệm thực tiễn trong việc chuyển đổi và phát triển chiến lược Marketing từ truyền thống sang tập trung vào kênh số.
• Có good record về kết quả mục tiêu doanh số và tăng trưởng thương hiệu thông qua các chiến dịch Marketing

Kiến thức chuyên môn:

• Có kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm thực tiễn vững chắc về Marketing tổng thể và đặc biệt là Digital Marketing (SEO, SEM, SocialMedia, Content Marketing, Performance Marketing, E-commerce Marketing).
• Hiểu biết về Branding, định vị thương hiệu và quản lý danh tiếng trực tuyến.
• Nắm vững các công cụ phân tích dữ liệu và MarTech (Google Analytics, CRM, Marketing Automation, v.v.).
• Hiểu biết về hành vi người tiêu dùng trong kỷ nguyên số và các xu hướng thị trường mới, đặc biệt là các xu hướng về sức khỏe và lối sống lành mạnh

4 – QUYỀN LỢI

• Thu nhập từ 35.000.000 VND – 45.000.000 VND (hoặc cao hơn theo năng lực)
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng lên cấp Giám đốc Marketing (CMO)
• Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI/OKR) + thưởng quý, năm hấp dẫn.
• Cơ hội tham gia và dẫn dắt các dự án lớn, được đào tạo & phát triển năng lực lãnh đạo cấp cao.
• Đầy đủ chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) + bảo hiểm sức khỏe riêng.
• Thưởng lễ, Tết, du lịch hàng năm, Year End Party hoành tráng.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp – năng động – sáng tạo, đồng nghiệp nhiệt huyết và định hướng phát triển bền vững.

5 – THÔNG TIN LIÊN HỆ

Nếu bạn thấy phù hợp với JD công việc trên hay gửi CV cho chúng tôi để được tư vấn chi tiết hơn về công việc:

• Email: contact@dongduongholdings.com
• Hotline: 0335607761 Call/Zalo